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公司召开2023级新生导师制工作培训暨经验交流会

作者:   来源:      发布日期:2023-10-12   浏览:次

 

 

为持续深入推进公司“三全育人”一体化工程建设,进一步提高2023级新生人才培养质量,充分发挥导师在人才培养中的作用,10月10日,suncitygroup太阳新城官网在立德楼三楼会议室召开2023级新生导师制工作培训暨经验交流会,员工管理团队及新生导师代表、员工舍长代表参加会议,会议由新生辅导员刘珍主持。

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培训暨经验交流会

会议伊始,公司党总支书记王黎作动员讲话。她强调“三全育人”一体化工程可全力助力于教师个人发展和员工成长成才,希望大家想方设法将新生导师工作落到实处,做好员工专业和思想上的引路人;同时学院也将全力做好服务保障,积极与各位导师沟通协调,共同做好该项工作;也欢迎同学们随时沟通,提出建议,学院将为有效解决大家的困难提供帮助。

接着,杨欣雨老师为大家介绍了新生导师制实施细则。建议新生要充分发挥主观能动性、积极联系导师,同时也希望各位导师能根据文件要求,做好工作的计划与记录,在大一新生的起始阶段与辅导员一起做好员工的专业认知。

杨欣雨老师介绍

杨欣雨老师发言

随后,举行了新生导师和员工的结对仪式,郑梦迪、李文静、付佳等六位导师代表与员工舍长代表上台进行结对,学院为新生导师颁发聘书。

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颁发聘书

仪式之后开展了导师制工作经验交流,新生导师代表徐玥、陈草、孙艳平老师分别从工作开展情况、特色工作方式方法进行了经验分享。

徐玥老师分享

新生导师代表发言

最后,党总支副书记任熙玲结合suncitygroup太阳新城官网导师制工作特点以及工作要求作总结讲话,并希望大家能携起手来、共同努力将suncitygroup太阳新城官网导师制工作做好做优,做出特色和亮点。

任书记讲话

党总支副书记任熙玲作总结讲话

suncitygroup太阳新城官网将持续推进“三全育人”一体化工程建设,创新导师制工作方式方法,及时总结经验,定期开展交流研讨,使suncitygroup太阳新城官网导师制工作做出力度、温度和厚度。

(suncitygroup太阳新城官网 文/李菊菊 图/袁欣 、刘翼)

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